Un agent des services d’alimentation a été victime d’une agression brutale dans une prison fédérale. Le Service correctionnel du Canada a été reconnu coupable d’avoir enfreint le Code canadien du travail en ne fournissant pas la formation obligatoire, ce qui expose les FOS à des dangers physiques et aux des agressions pendant le travail.

Le SESJ a lancé une campagne nationale pour exercer de la pression sur l’employeur et ainsi l’inciter à faire ce qui suit : 

• Fournir une formation en matière de sécurité.
• Réparer l’équipement défectueux.
• Embaucher des FOS supplémentaires dans les cuisines.

Depuis le lancement de cette campagne, le SESJ n’a cessé de plaider en faveur d’améliorations cruciales sur le lieu de travail, ce qui a mené à l’offre de séances de formation supplémentaire en matière de sécurité. 

Le groupe de travail national sur les FOS s’est réuni en septembre et a renouvelé son engagement à mener une campagne nationale, laquelle souligne les principales améliorations :

• Réparation de l’équipement défectueux;
• Embauche et maintien en poste de FOS supplémentaires dans la cuisine;
• Rémunération précise et ponctuelle du personnel;
• Mise en place de séances de formation en matière de sécurité. 

Depuis le lancement de la campagne, le SESJ cherche à apporter des améliorations majeures dans ces domaines et des séances de formation supplémentaires en matière de sécurité sont désormais proposées.